9月27日，在张掖市第二届职业健康达人竞赛总结表彰会上，高台县两家企业兰能投（甘肃）能源化工有限公司、甘肃欣建普化学有限公司被授予“健康企业”荣誉称号，甘肃欣建普化学有限公司职工荆立波被授予“技术标兵”荣誉称号。
近年来，高台县卫生健康局高度重视职业病防治工作，认真贯彻落实国家、省市关于健康企业建设工作的有关部署要求，以“提升健康理念、弘扬健康文化、保障健康质量”为抓手，以“建设健康企业，打造健康品牌”为目标，深入推进健康企业建设工作。
将健康理念融入企业管理。以健康企业建设为载体，将健康理念融入企业管理运行全过程，督促企业建立完善健康管理体系，明确工作职责，在各部门、生产车间设立健康管理岗，配备专（兼）职管理员，负责一线劳动者健康行为监督。同时，加强一线劳动者职业健康培训教育，组织医疗卫生、职业健康方面专家和职业卫生监督员开展“健康进企业”活动，倡导健康工作生活方式，不断提高健康素养，降低职业病、工作相关疾病和常见慢性病的发病率以及工伤事故发生率，切实保障劳动者生命健康安全。
将健康文化融入企业环境。积极为劳动者营造卫生健康的工作生活环境，督促企业对生产、生活和公共区域的加大改造和治理力度，通过优化布局，改善采光、通风条件和配备完善防护设施等措施，为劳动者提供舒适、安全和健康的工作环境。动员企业管理层投入资金购置健身器材和运动设施、修建运动场所，为员工提供便捷的锻炼设施和场所。通过多种形式宣传普及健康知识，设置健康宣传专栏，定期组织健康讲座，鼓励员工积极参与职业健康知识竞赛、体育比赛以及健康为主题的团建活动，增进员工之间的友谊和合作精神，积极营造企业健康氛围。
将健康质量融入企业监管。为保障劳动者健康质量，在抓好落实职业健康检查的同时，定期组织医疗卫生专家为企业劳动者进行健康筛查和评估，涵盖了身体健康和心理健康等方面，及时发现潜在健康问题并采取相应措施。同时，加强监督检查，督促企业不断建立完善劳动者职业健康档案，对员工健康状况进行跟踪和分析。建立劳动者健康风险管理制度，修订完善应急预案，对可能出现的突发性健康事件进行快速响应和处理。定期组织工信、应急管理、生态环境、市场监管等部门和医疗机构开展交流研判，对涉及企业健康领域风险进行评估和预警，及时调整和完善相关措施，消除职业健康风险，保障劳动者健康质量，促进企业稳定发展。
